Het Agile ontwikkelingsproces kwam begin jaren negentig in beeld als een alternatief voor het gevestigde 'plan-gedreven' watervalmodel van projectmanagementmethodologie. Deze aanpak werkt goed voor kleine projecten met een beperkte werkomvang en een paar variabelen. Weten om er een duidelijker beeld van te krijgen.
Kijkend naar de mate waarin Agile wordt geïmplementeerd en de groeiende populariteit ervan, is het vrij duidelijk waarom u voor PMI-ACP zou moeten kiezen. Hier zijn meer redenen die uw beslissing om ervoor te gaan valideren. Het aantal redenen hier is onthutsend en geeft u het feit om door te gaan en PMI-ACP te leren.
Concurrentievoordeel ten opzichte van uw collega's:
Een Agile Certified Professional wordt getraind in principes en praktijken die de prestaties van een team veranderen. Bij het trainen in Agile leert men de beste Agile-methodologieën te combineren om een superieure levering van het voltooide project te garanderen. Als gecertificeerde professional garandeert hij een snelle respons en geeft hem daardoor een concurrentievoordeel en helpt hem om zijn collega's voor te blijven. Dit helpt je bij je carrière, aangezien er organisaties zijn die op zoek zijn naar de meest capabele en deskundige professional om hun projecten te leiden.
Verhoogde acceptatie van Agile:
Volgens het recente rapport van de Standish-groep zien organisaties meer succes bij het toepassen van Agile-methodologieën.
Er is een voortdurende trend in het adopteren van agile en het blijft aan kracht winnen. In een onderzoek uitgevoerd door Forrester in 2010 gebruikte 35% van de organisaties Agile en in een onderzoek door Actuation Consulting in 2013 gebruikte 86,9% van de gebruikers Agile. Er is een gigantische sprong in het aantal gebruikers / organisaties dat het implementeert, waardoor het een populaire methodologie wordt die wordt gebruikt.
ruby on rails website tutorial
Grote vraag naar Agile Professionals:
ESI International in hun top 10 trend voor projectmanagement voor 2014, heeft voorspeld dat er veel vraag is naar projectmanagers en tegelijkertijd lijkt het moeilijk te zijn om het juiste talent te vinden. Met de gestaag toenemende acceptatie van Agile-methodologieën over de hele wereld, is een overeenkomstige toename van de vraag naar toptalent op het gebied van projectmanagement onvermijdelijk. ESI voorspelt ook dat belangrijke projectmanagementbanen moeilijk te vervullen zullen blijven vanwege een tekort aan geschoolde PM-professionals.
Onderzoek toont aan dat projectmanagementbeoefenaars agile principes en praktijken met succes implementeren, waardoor het een populaire keuze wordt. Gezien de groeiende populariteit en het toenemende gebruik, is zelfs PMI in 2012 een cursus gestart. De onderstaande grafiek toont de jobtrends van PMI-ACP op Indeed.com. Uit dit beeld blijkt dat er een sterke stijging is in de vraag naar professionals die vaardig zijn in Agile.
Agile beter dan traditionele watervalbenadering:
Het is begrijpelijk dat de Waterfall-benadering of andere vergelijkbare methodologieën geschikt zullen zijn voor sommige bedrijfstypes, maar er zijn nu aanwijzingen dat deze organisaties ook uitkijken naar andere methodologieën en Agile lijkt voorop te lopen. Volgens een onderzoek van Actuation Consulting associeert 65,8% van de Waterfall-gebruikers Agile met hogere winsten en gelooft slechts 13,2% van de gebruikers dat een pure Waterfall tot hogere winsten zal leiden.
In een jaarlijkse enquête uitgevoerd door State of Agile, vond 73% van de respondenten dat Agile hen hielp sneller af te ronden, 33% vond dat Agile de time-to-market versnelde, 92% zei dat het hun vermogen om prioriteiten te beheren verbeterde en 87% meldde toegenomen productiviteit. Ongeveer 23% van de respondenten is het ermee eens dat Agile hen heeft geholpen om IT en Business beter op elkaar af te stemmen.
soorten sets in java
Uit rapporten blijkt dat de populariteit van Agile toeneemt en de harten van Waterfall-gebruikers boeit. Als gevolg hiervan is er een toename van Agile-gebruikers en gaan steeds meer gebruikers naar Agile-methodologieën met de Waterfall-benadering.
Sterke carrièremogelijkheden:
De Agile-omgeving creëert sterke carrièremogelijkheden voor IT-projectmanagers, testers en QA-professionals, die kunnen doorstromen naar specialistische functies zoals ‘Agile Mentor’ of ‘Agile Scrum Master’, ‘Technical Business Analyst’ en ‘Agile Coach’. Talloze organisaties over de hele wereld zijn op zoek naar professionals met een sterke kennis van Agile. Met behulp van certificering wordt het voor deze professionals gemakkelijk om de gezaghebbende posities te verplaatsen, aangezien certificering het bewijs is dat men theoretische kennis heeft van hoe om te gaan met uitdagende projecten.
Toegenomen productiviteit:
Talrijke onderzoeken geven duidelijk aan dat organisaties die Agile-methodologieën implementeren, veel productiever blijken te zijn dan andere methodologieën, in termen van een snellere time-to-market, het beheren van veranderende prioriteiten, minder tijd in beslag nemen en het project binnen het budget en tijdsbestek voltooien. Agile-methodologieën hebben zichzelf bewezen als het gaat om het verlagen van de kosten en het verhogen van de efficiëntie.
Agile-methodologieën verbeteren de teamprestaties en creëren een vriendschappelijke omgeving voor gezamenlijke besluitvorming, leren en het oplossen van dreigende problemen binnen het team en daardoor de productiviteit van het team en elk lid van het team verhogen.
Certificering = onmiddellijke validatie:
Gecertificeerd worden is bijna synoniem (dit blijkt uit de vraag naar gecertificeerde PM-professional) om uw kennis en toewijding te bewijzen om de normen en prestaties van projecten te verhogen met behulp van Agile-methodologieën. Om deze reden vertrouwen organisaties op een gecertificeerde Agile-professional om een project efficiënt te plannen en uit te voeren in vergelijking met een niet-gecertificeerde professional. De certificering geeft u onmiddellijk een voorsprong wanneer recruiters op zoek zijn naar een professional in projectmanagement. Gecertificeerd worden vergroot automatisch de kans op een succesvolle carrière.
Betere beloning:
Volgens een recent onderzoek van Project Management Institute bedraagt het gemiddelde salaris voor projectmanagementprofessionals in de Verenigde Staten, Zwitserland, Australië, Duitsland en Nederland meer dan $ 100.000. En het gemiddelde salaris van een gecertificeerde PMI-ACP is ongeveer $ 123.000 per jaar. Het verschil in salaris van een gecertificeerde en niet-gecertificeerde PMI-ACP is ongeveer 28%, waarbij de eerste het hogere loon krijgt. We hebben gesproken over de salarisaspecten in deze functie.
Last but not least Hoewel dit niet als een van de redenen wordt genoemd, is de stijgende trend van projectmanagement over het algemeen een goede reden om Agile te leren
Stijgende trend van projectmanagement in het algemeen:
De trend in projectmanagement blijft in opkomst en is gerangschikt als een van de top 10 IT-vaardigheden voor 2014. Het blijft een van de meest gewenste vaardigheden in de IT-sector.
Daar heb je het! Dit zijn de redenen voor u om PMI-ACP te leren. PMI-ACP is de ideale kwalificatie voor IT-projectmanagers. Dus ga je gang en druk je stempel op het gebied van projectmanagement.
verschil tussen overschrijven en overbelasten in java
Heeft u een vraag voor ons? Vermeld ze in het opmerkingengedeelte en we nemen contact met u op.
Gerelateerde berichten:
Hoe waardevol is PMI-ACP voor uw carrière?
PMI-ACP is een geregistreerd handelsmerk van Project Management Institute, Inc. Edureka is een wereldwijde PMI REP: ID 4021